Европейский совет одобрил директиву, упрощающую процесс трудоустройства иностранцев в странах Евросоюза. Теперь заявители смогут подать документы не только из третьей страны, но и из любой страны ЕС. Однако для этого они должны иметь действующий ВНЖ.

На рассмотрение документов будет выделяться срок 3 месяца. После этого власти должны выдать работнику визу для первого въезда в страну.

Смена работодателя будет разрешена, но об этом следует предупредить компетентные органы заранее. Правительство оставляет за собой право устанавливать минимальный срок, за который иностранцу запрещено переходить на другое место работы.

Иностранец может оставаться безработным в течение более трех месяцев, однако в противном случае он потеряет свой легальный статус и будет обязан покинуть страну.